9月23日,人力资源部总经理章元军带队前往机械工业第六设计研究院有限公司（以下简称“中机六院”）进行调研学习。 

中机六院董事长赵景孔对此次调研活动给予了大力支持，并亲自介绍了中机六院人力资源管理的先进理念和人才发展战略。人力资源部李燕部长介绍了相关人力资源管理体系的设计、运行模式和科学实施举措。双方还就组织机构设置、招聘与培训、薪酬体系构建、绩效考核及全员竞聘等方面进行了深入探讨。

通过此次学习，人力资源部将充分汲取中机六院的先进做法和宝贵经验，结合公司实际，围绕人事制度改革和人力资源管理咨询项目，进一步完善人力资源管理各大模块的制度建设，充分建立起体现“优胜劣汰、激励约束”的管理机制，提升中汽国际人力资源管理水平。

据悉，作为中国装备制造与现代制造服务业工业工程设计领军企业，中机六院先进的管理模式和方法一直为行业企业所称道，其科学、务实和前瞻的人力资源管理体系，为中机六院的发展提供了坚实的保障。